Описание курса Стоимость курса Расписание Программа курса Преподаватели Отзывы Запись на открытый урок
Курс Ведение кадрового делопроизводства
  • Форма
    обучения
    Цена
    до скидки
    Цена
    со скидкой
    Занятия в группе
    (12 ак.ч.):
    51503610
    Индивидуально
    (8 ак.ч.):
    1720013760

  • Дата открытияВремяГрафик
    29.06.20189:00Пн, Ср, Пт
    30.06.201815:00Сб, Вс
    30.06.201818:30Сб, Вс
    08.07.201810:00(вх)Сб, Вс

  • Адреса компьютерных аудиторий*: м. Курская (4 аудитории), м. Октябрьская, м. Проспект Мира, м. Серпуховская, м. Таганская, м. Сокол.
    (* уточняйте график занятий и адрес аудитории у менеджера)


Чему вы научитесь на курсе Ведение кадрового делопроизводства?

курсы кадрового делопроизводства
  • Оформлять основные виды кадровых документов: личные карточки работника, журналы регистрации, кадровые приказы и т.д.
  • Грамотно оформлять трудовые договора, вести штатное расписание и график отпусков.
  • Оформлять и вести учет, хранение трудовых книжек и вкладышей к ним.





свидетельство об окончании курса

По окончании курса вы получите

По окончании курса Ведение кадрового делопроизводства вы получите свидетельство:
«Менеджер кадрового делопроизводства».



Рекомендуем пройти дальше

Организация кадрового делопроизводства
1С: Зарплата и Управление Персоналом



Звоните и записывайтесь на курсы по телефонам: +7 (499) 397-71-24 / +7 (499) 397-71-25


Программа курса

Программа курса
 Тема: Унифицированные формы документов по учету кадров.
  • Виды кадровых приказов. Сроки хранения.
  • Особенности регистрации кадровых приказов. Журналы регистрации.
  • Требования по заполнению.
  • Оформление личной карточки работника.
  • Рекомендации по ведению личного дела работника.
  • Оформление кадровой документации при изменении личных данных работника.
  • Порядок оформления архива.
 Тема: Локальные нормативные и иные документы, предусмотренные Трудовым Кодексом Российской Федерации.
  • Правила внутреннего трудового распорядка.
  • Трудовой договор. Порядок заключения.
  • График отпусков.
  • Порядок утверждения и внесения изменений в штатное расписание.
  • Положение о защите персональных данных работников. Особенности составления и порядок утверждения.
  • Санкции за отсутствие и ненадлежащее оформление локальных документов.
 Тема: Правовой статус электронных подписей. Их использование в современном кадровом делопроизводстве.
  • Виды электронной подписи. Порядок получения.
  • Преимущества и недостатки.
 Тема: Трудовые книжки.
  • Требования по ведению, учету, хранению трудовых книжек и вкладышей к ним, разработанные Правительством Российской Федерации.
  • Типичные ошибки при заполнении трудовых книжек.
  • Особенности оформления дубликата трудовой книжки.
  • Правила подсчета и подтверждения страхового стажа в соответствии с последними изменениями Постановления Правительства Российской Федерации.

Описание курса

На каждом занятии отрабатываются образцы заполнения основных видов кадровых документов: унифицированные формы документов по учету кадров, локальные нормативные и иные документы, предусмотренные Трудовым Кодексом Российской Федерации, ведение, учет, хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, разработанные Правительством Российской Федерации, рассматривается правовой статус электронных подписей и их использование, анализируются все типичные ошибки при заполнении документов. Этот курс будет полезен как для практиков, так и для начинающих работников кадровых служб, так как все темы курса рассматриваются в соответствии с последними изменениями российского законодательства. все желающие, кто хочет увеличить навыки практической работы и повысить профессиональные знания продолжат обучение на курсе: «Организация кадрового делопроизводства» или «Методы и способы управления персоналом». В наше время профессиональный кадровик должен владеть также компьютерной программой: «1С: Зарплата и Управление Персоналом» - которая помогает систематизировать и облегчить работу по ведению всех вопросов, связанных с начислением зарплаты и ведением кадрового учета на предприятиях любого профиля, в организациях различных форм управления.



Звоните и записывайтесь на курсы по телефонам: +7 (499) 397-71-24 / +7 (499) 397-71-25


Преподаватели

Буканова Елена Григорьевна.
Педагог с большим профессиональным опытом, за короткое время дает большой объём необходимой информации. Использует много раздаточного материала.
Имеет опыт работы в Службе управления персоналом с 1990г: в образовательном учреждении, совместном Российско-Американском предприятии, нефтяной компании, финансовой корпорации, сети кинотеатров.

Основные навыки:
- постановка с «0», ведение и юридическое сопровождение кадровой документации(трудовые договора, составление изменений к трудовым договорам, дополнительные соглашения, разработка и ведение гражданско-правовых договоров, составление приказов по личному составу, ведение первичных учетных документов сотрудников, заполнение трудовых книжек, формирование архива кадровой службы) ;
- подбор персонала, проведение собеседований; работа со СМИ, кадровыми агентствами;
- работа по развитию персонала: адаптация сотрудников, проведение оценки работы сотрудников(внедрение метода стандартных оценок работы персонала), организация обучения;
- участие в разрешении конфликтных ситуаций.

Опыт работы преподавателем с 2006г курс «Организация и управление кадровой службой».
- индивидуальное консультирование и практическая помощь учащимся по вопросам организации работы по управлению персоналом, постановке и юридическому сопровождению кадровой документации, разработке локальных нормативных актов.
Имеет опыт по проведению аудита кадровой документации и ее восстановлению в компаниях, осуществляющих торгово-производственную деятельность, транспортной, энергетической компании; практической подготовке кадровых служб организаций к проверке рострудинспекцией.

Оставить отзыв или комментарий


    Лицензия и свидетельство:

  • Лицензия
    Лицензия (№ 037768) на право образовательной деятельности выдана 09 августа 2016 г.

  • Свидетельство. По окончании курса, мы выдаем свидетельство государственного образца. Наши дипломы признаны работодателями России.